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bat365中文版以“四个加强”做好资助育人工作
发布人:乔大伟 供稿人:郭文丽 海波 发布时间:2023-12-05 点击数:

bat365中文版认真学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述和全国教育大会精神,聚焦落实立德树人根本任务,坚持“济困助学、扶弱励志”工作理念,着力构建资助育人长效机制,促进员工全面发展,努力培养堪当民族复兴重任的时代新人。

加强协同联动,凝聚资助工作合力。成立员工资助工作领导小组,将资助育人摆在学院工作突出位置。建立健全国家资助、学校奖助、社会捐助、员工自助相结合的立体资助网络,全面落实国家资助政策,着力构建“体系全、范围广、力度大、关怀浓、服务优”的资助育人工作格局。

加强精准服务,切实做好纾困解难。推动资助工作前移,在新生入学报到前,指导家庭经济困难员工办理助学贷款,进一步提升资助工作主动性。加老员工资助资金投入,推动实现家庭经济困难员工助学金全覆盖;不断丰富资助渠道,设置发放疫情专项、自然灾害专项等临时困难补助以及通讯补贴、交通补贴等。

加强思想引领,厚植感恩报国情怀。坚持员工资助与思想政治教育相结合,教育引导员工树立远大理想,坚定不移听党话、感党恩、跟党走。加强诚信教育,开展覆盖所有班级的主题班会、征信知识讲座、文艺作品创作等系列诚信主题教育活动,培养员工诚实守信的良好品质。

加强能力锻造,促进员工全面发展。以提升综合素质和技能为重点,举办社会实践挑战赛、公益环保创意大赛等,着力提升员工实践能力。组织勤工助学岗前培训及经验分享会等,为受助员工全面发展、成长成才提供有力支持。

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